هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على العلاقة بين الضغوط المهنية وأبعادها وقلق المستقبل وأبعاده لدى المرأة العاملة في المؤسسات الصناعية، وتكونت عينة الدراسة من (220) إمرأة عاملة، تراوحت أعمارهن بين (19-59) وبلغ متوسط عمر العينة (33,32)، وانحراف معياري (9,71)، وطبق عليهن مقياس الضغوط المهنية، ومقياس قلق المستقبل (إعداد الباحثة) وتم التحقق من الخصائص السيكومترية للمقاييس المستخدمة كالصدق والثبات بعدة طرق. وأسفرت نتائج الدراسة عن وجود علاقة ارتباطية موجبة بين الضغوط المهنية وأبعادها وقلق المستقبل وأبعاده.
عاطف سعد, سهام. (2022). الضغوط المهنية وعلاقتها بقلق المستقبل لدى المرأة العاملة في المؤسسات الصناعية. المجلة العلمیة لکلیة الآداب-جامعة أسیوط, 28(81), 219-242. doi: 10.21608/aakj.2023.113007.1151
MLA
سهام عاطف سعد. "الضغوط المهنية وعلاقتها بقلق المستقبل لدى المرأة العاملة في المؤسسات الصناعية", المجلة العلمیة لکلیة الآداب-جامعة أسیوط, 28, 81, 2022, 219-242. doi: 10.21608/aakj.2023.113007.1151
HARVARD
عاطف سعد, سهام. (2022). 'الضغوط المهنية وعلاقتها بقلق المستقبل لدى المرأة العاملة في المؤسسات الصناعية', المجلة العلمیة لکلیة الآداب-جامعة أسیوط, 28(81), pp. 219-242. doi: 10.21608/aakj.2023.113007.1151
VANCOUVER
عاطف سعد, سهام. الضغوط المهنية وعلاقتها بقلق المستقبل لدى المرأة العاملة في المؤسسات الصناعية. المجلة العلمیة لکلیة الآداب-جامعة أسیوط, 2022; 28(81): 219-242. doi: 10.21608/aakj.2023.113007.1151
)
مشاهدة على SCiNiTO